第201章(2 / 2)

投票推荐 加入书签 留言反馈

  比徐甜甜更扭曲的还是直播间的网友们。
  【莘桐:上五休二,国家法定节假日带薪休假,一天才上五个小时的班,工资还和以前一样???道德在哪里?底线在哪里?公司地址在哪里!?】
  【澹台默:我比较关心的是,转岗的职位可以自己选择吗?机器人衍生的职位太少了,僧多粥少的情况下,肯定会很快瓜分完,处于满员状态,到时候那些工人怎么办?】
  【呜噜噜:楼上合理的,正确的,一阵见血的,我也非常关心这个问题。高仿机器人流入市场,初步看来利益可观,可系列问题摩肩接踵而来,如果没有解决这些问题就投入市场,容易造成社会动荡隐患。】
  【皮皮虾:???难道只有我一个人关注工作时长吗?怎么你们问的问题都这么深奥,有远见?草了,原来就我一个头脑简单的人……】
  【电来:楼上世类另我,狠狠地点了】
  徐甜甜看了一眼,解答道:“当然可以自己选择,我跟大家统一解释一下转岗的问题啊。如果你所在的公司需要引入机器人,那么按劳动法规定,公司是不能无理由进行裁员,我们先假设你的老板选择让自己的员工进行转岗培训,他会因此而获得政府专门给予的补贴,所以不用觉得自己有亏欠老板啊,他们是有好处拿的。”
  “转岗培训通常分为前期线上理论知识培训,根据自己所学习的理论水平,随时可以申请线上考试,如果考试合格,则会转到线下实操培训。”
  “大家可能会很好奇,如果一直不选择考试的话,是不是就能够拿着国家给的转岗培训补贴混日子?这种是有期限的,国家给予的培训分为初级、中级和高级,初级通常比较简单,一般人都能学会,这就跟小学课程一样,微积分你不会,那么加减乘除总会吧?要是还不会,那么没事,政府有专门为这些人群安排的岗位,只是得到的工资和福利待遇,肯定远不如正规企业。”
  “补充一点,在选择转岗职业前,老板和培训人员会根据你的公司经营方向,为你推荐专门岗位,这个职位一定不能比你之前的原岗位工资少,你可以选择同意培训,反之老板也能以此对你进行裁员。”
  “咱们说一下拒绝后的事啊,如果你觉得公司发展预期不好,想要跳槽,那么辞职后,培训员会详细跟你说明介绍每种岗位的利弊,从事业单位转岗,变成自由人转岗,补贴都是一样的。”
  顿了顿,徐甜甜喝了一口水,继续说道:“满员的问题也有,遇到这种情况,可以寻求相关部门的帮助,政府会通过大数据筛查,在一个星期内给你进行工作分配通知,现在进行技术改革,相关工作单位也很缺人手,运气好的话,说不定还能混到体制内,不过这种最主要得靠脑子和技术,羡慕是羡慕不来的,具体可以去政府官网下面看。”
  她已经开始畅想:“等我赚够钱了,我就去乡下买房买地,到时候机器人帮我种田种地做家务,我直接在家里躺平,这简直是我梦想中的退休生活!”
  【人淡如菊:我想帮我朋友问一下啊,她家租了一大片土地,用来种植果树……我就想帮她问问,国家什么时候将机器人和相关政策,普及到其他城市?特别是n市!】
  【蛐蛐:实不相瞒,我也有个朋友,那个人不是我啊!我也想帮他问问,什么时候普及到x市?在线等急!】
  【大漠:此刻毕业后帮家里放牛的我陷入了沉思……】
  “啊,已经开始了!”
  徐甜甜顾不上给直播间的网友解答,连忙小跑到展厅的舞台前。
  此时人群很多,但在机器人的维持秩序下,分成了一排排看座。
  徐甜甜来得晚,并没有抢到位置,只能站在站台区,看着显示银屏上的投影。
  前台观众位上,似乎有很多领导,就那种平时在新闻上看到的大佬们,以及各方领域的大鳄。
  这次的会展意义非凡,可以说是由国家一手举办,因此开幕前的各种官腔说法不要太多,什么本次会展为新起产业试行点,代表着人类发展进程中,另一个新里程碑……
  如此通稿后,又轮到领导们上台演讲,要不是后面等着看机器人,很多人都想跑路。
  等到很长很长的演讲,终于结束后,已经过去了一个半钟。
  当不同款式的机器人走上台后,主持人开始介绍。和网上说的一样,无非就是这些机器人多么的全能,因为是试行点,在相对实惠的价格基础上,有国家补贴后,价格居然只要两万元就能购买一台!使用寿命为一百年,非人为意外的保修期为十年,修缮费用也有国家补贴。
  除此之外,主持人还介绍这款机器人能够在他人遇险时,做出紧急救援作业,比如溺水时,机器人会潜入水中营救;再比如有不法分子持危险品靠近时,机器人会自动触发提醒做好安全防护,如若对方对你进行袭击,机器人也会将其制服并报警。
  当然,为了保障他人用机器人从事违法行业,还专门为此设立了符合法律法规的程序,只可触发自动防卫功能,不能听从指令主动袭击的程序。 ↑返回顶部↑


章节目录