攀缠 第6节(2 / 4)

投票推荐 加入书签 留言反馈

  国际公司里面的人际关系和人事变动本来就很复杂,更不要说总部与分部,还有国籍之间的那种弯弯绕绕和歧视。
  她大抵也是能想来总部有人不愿意让她一直在总部待下去。
  留在英国总部不一定是个好选择,但是回到燕城也不代表就一定能成功。
  各种纠结过后,阮想还是选择了回国,她愿意去试一试。
  毕竟,归属感是不一样的。
  入职之后,果然是忙得不可开交,从新员工招聘的最后的面试到之前员工甩手留下的旧摊子,阮想都得过问和处理。
  虽然说是外企公司不加班,福利好,不用996,但是广告公司又是外企里面的例外。
  阮想为了更快适应和上手,每天几乎也是最后才从公司离开的那一个。
  每次她从公司忙完回家坐电梯的时候,就在想,幸好没把丛安一起带过来,自己忙得连睡觉的时间都没有,还怎么照顾好孩子。
  掐指一算,她和阮丛安分别都快一个月了,孩子出生到现在,母子俩哪里有分开这么久过。
  悠莱这边要举行一个答谢会,一个算是和甲方客户维系关系,并捎带邀请一些潜在客户,再一个也算是给阮想一个入职的欢迎会,将阮想同时介绍给客户。
  阮想现在的上司叫欧文,四十多快五十岁了,悠莱中国这边的总经理。
  欧文早些年和阮想一样,是在总部工作,最后主动申请回到燕城工作。
  过不了几年,欧文也能退休了,总部给阮想画的饼,刚好就是这个。
  阮想倒没想那么远,这些年能先安安稳稳的把自己的本职工作完成,不出意外,就谢天谢地了。
  阮想的助理魏琳把答谢会的邀请名单拿给她看,阮想翻开一瞧,周景维的名字果然在内。
  阮想在接触悠莱中国这边的业务的时候,就了解到悠莱这边的几个大客户里面,就有周氏集团。
  这种大集团公司随便几个子公司的项目让悠莱做,就已经够悠莱吃一阵子了。
  本来悠莱中国这几年的营业额就在下滑,要是连大客户都再流失了,那过不了几年,估计就得退出中国市场了。
  阮想手指着名单第一排,问魏琳,
  “往年答谢会的时候,这些人都会过来吗?”
  魏琳大学一毕业就在悠莱(中国)工作,公司过往的很多情况,她都比较熟悉。
  魏琳弯腰看了下阮想手指的地方,然后直起身子摇了摇头道:
  “头部的大客户,公司总裁亲自来的很少,哦对了,尤其这个周氏集团,我从来没见过。”
  “不过有的公司会派副总或者特助过来的。”
  阮想点了点头,“嗯,好,没事,你忙你的吧。”
  魏琳走后,阮想的视线又落回到周景维的名字上,听到他应该不来,压力顿时觉得小了很多。
  嗯,应该是这样的。
  第10章 宴会(一)
  阮想这次回国,本来就没带多少行李,一些需要出席重要场合的服装和鞋子,还是得重新置办。 ↑返回顶部↑


章节目录