重生2015：冤种媳妇就当到这 第100节（3 / 4）
卜清萍原本很开心，觉得这是对她生活不顺的一种补偿。
前世，卜清萍就是凭借着尽职尽责、随时随地响应客户需求，总是高质量完成客户布置的任务而“荣获”客户的三次邮件表扬。
她们公司有规定，客户如果表扬了某个项目组或者某个员工，公司会根据对应的项目利润给予团队或员工1000-5000元不等的奖励。
卜清萍获得的三次表扬，为她赢得了共计一万元的奖励。每次拿到额外的奖励，卜清萍会给自己妈、冯瑞还有小宝买礼物，唯独不会花给自己。
范晓蓉想到前世卜清萍就是丧命在这个客户的项目上，她在确认卜清萍升职的消息后，立马把卜清萍拉到公司楼下的咖啡厅。
“清萍姐，这个新客户你不能接。”
“为啥不接？一个月工资多三千块钱呢，正好小宝马上就上幼儿园了，有这三千块钱，就够他的幼儿园花销了。”
“你听说过这个客户有多难伺候吧？我有同事以前服务过这个客户，说就是全年无休，早上发过去方案，他们临下班才会给反馈，然后让第二天一早再提交。服务这个客户，通宵那是常态。”
卜清萍倒不觉得这有什么：“这行都这样，我现在对接的那客户也这样。”
“这个真不行，清萍姐。你之前是偶尔通宵，换成天天通宵、作息紊乱，谁能受得了？而且你都三十多了，不是二十出头儿，这样的节奏根本吃不消。”
卜清萍皱着眉，像在思考的样子。
范晓蓉赶紧放大招：“再说，你想想小宝。他现在已经没有爸爸的陪伴了，你再缺失，那他跟留守儿童也没有什么区别了吧？你辛苦挣钱是图什么，不就是想让小宝过得快乐开心吗？没有妈妈的陪伴，他能快乐吗？”
卜清萍迟疑着说道：“那我再想想。就是好不容易有个升职的机会，这样放弃有点可惜。”
“有啥可惜的。咱又不是体制内的工作，看职级看资历。咱就是一个私企打工的，你在这熬到头秃等到的升职加薪，都不如跳个槽换个工作来得快。”
“嗯嗯，道理我明白。你让我回去再想一下哈。”
范晓蓉不能替卜清萍做决定，也只好点头：“好，反正你千万要想清楚。孩子的童年那么短暂，是这三千块钱重要还是孩子的成长更重要。”
两人的咖啡还没等喝完，卜清萍的手机就已经快爆炸了。
新客户已经开始给她和团队布置工作任务了。
范晓蓉见卜清萍神情严肃地回着微信，就问了一句：“怎么了？”
卜清萍把手机递给范晓蓉：“还真让你说对了，这客户从上到下全都是脾气不怎么好的样子。”
范晓蓉接过卜清萍的手机快速扫了两眼她的工作群。
客户可能是想给这个新供应商来个下马威，什么张经理王总监刘室长的，都在群里语气严厉地布置着工作。
每发一条，他们就at一下卜清萍，让她给出反馈。
范晓蓉看着那些个@都头疼，仿佛自己已经是那个被催促的人了。
“这可真不行，天长日久的，既累人又气人。咱挣这点工资，真气出病来都不够看病的。”
“嗯，我原本是有信心的，觉得能通过自己的认真负责赢得客户的认可，刚听你这么一说，我感觉也确实是有问题。我回去再想想，看看怎么跟公司说吧。”
范晓蓉鼓励她：“嗯嗯，你尽快跟公司说，不然这客户你对接久了，交接起来也麻烦。”
第166章 前夫重新找工作
卜清萍当天就跟公司提出不想再对接这个客户。也跟领导表达了自己愿意恢复到原来的级别和薪资水平。
公司最后照顾到她是一个业务水平不错的老员工，级别没给她回调，只是工资调回了原来的水平。 ↑返回顶部↑
前世，卜清萍就是凭借着尽职尽责、随时随地响应客户需求，总是高质量完成客户布置的任务而“荣获”客户的三次邮件表扬。
她们公司有规定，客户如果表扬了某个项目组或者某个员工，公司会根据对应的项目利润给予团队或员工1000-5000元不等的奖励。
卜清萍获得的三次表扬，为她赢得了共计一万元的奖励。每次拿到额外的奖励，卜清萍会给自己妈、冯瑞还有小宝买礼物，唯独不会花给自己。
范晓蓉想到前世卜清萍就是丧命在这个客户的项目上，她在确认卜清萍升职的消息后，立马把卜清萍拉到公司楼下的咖啡厅。
“清萍姐，这个新客户你不能接。”
“为啥不接？一个月工资多三千块钱呢，正好小宝马上就上幼儿园了，有这三千块钱，就够他的幼儿园花销了。”
“你听说过这个客户有多难伺候吧？我有同事以前服务过这个客户，说就是全年无休，早上发过去方案，他们临下班才会给反馈，然后让第二天一早再提交。服务这个客户，通宵那是常态。”
卜清萍倒不觉得这有什么：“这行都这样，我现在对接的那客户也这样。”
“这个真不行，清萍姐。你之前是偶尔通宵，换成天天通宵、作息紊乱，谁能受得了？而且你都三十多了，不是二十出头儿，这样的节奏根本吃不消。”
卜清萍皱着眉，像在思考的样子。
范晓蓉赶紧放大招：“再说，你想想小宝。他现在已经没有爸爸的陪伴了，你再缺失，那他跟留守儿童也没有什么区别了吧？你辛苦挣钱是图什么，不就是想让小宝过得快乐开心吗？没有妈妈的陪伴，他能快乐吗？”
卜清萍迟疑着说道：“那我再想想。就是好不容易有个升职的机会，这样放弃有点可惜。”
“有啥可惜的。咱又不是体制内的工作，看职级看资历。咱就是一个私企打工的，你在这熬到头秃等到的升职加薪，都不如跳个槽换个工作来得快。”
“嗯嗯，道理我明白。你让我回去再想一下哈。”
范晓蓉不能替卜清萍做决定，也只好点头：“好，反正你千万要想清楚。孩子的童年那么短暂，是这三千块钱重要还是孩子的成长更重要。”
两人的咖啡还没等喝完，卜清萍的手机就已经快爆炸了。
新客户已经开始给她和团队布置工作任务了。
范晓蓉见卜清萍神情严肃地回着微信，就问了一句：“怎么了？”
卜清萍把手机递给范晓蓉：“还真让你说对了，这客户从上到下全都是脾气不怎么好的样子。”
范晓蓉接过卜清萍的手机快速扫了两眼她的工作群。
客户可能是想给这个新供应商来个下马威，什么张经理王总监刘室长的，都在群里语气严厉地布置着工作。
每发一条，他们就at一下卜清萍，让她给出反馈。
范晓蓉看着那些个@都头疼，仿佛自己已经是那个被催促的人了。
“这可真不行，天长日久的，既累人又气人。咱挣这点工资，真气出病来都不够看病的。”
“嗯，我原本是有信心的，觉得能通过自己的认真负责赢得客户的认可，刚听你这么一说，我感觉也确实是有问题。我回去再想想，看看怎么跟公司说吧。”
范晓蓉鼓励她：“嗯嗯，你尽快跟公司说，不然这客户你对接久了，交接起来也麻烦。”
第166章 前夫重新找工作
卜清萍当天就跟公司提出不想再对接这个客户。也跟领导表达了自己愿意恢复到原来的级别和薪资水平。
公司最后照顾到她是一个业务水平不错的老员工，级别没给她回调，只是工资调回了原来的水平。 ↑返回顶部↑